Уважаемая Анжела Васильевна!              Статья 3 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Закон) устанавливает условия признания граждан безработными, и предусматривает одним из условий признания гражданина безработным наличие всех документов, указанных в п.2 ст. 3 Закона и  в  п.4  Правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы (утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 7 сентября 2012 г. № 891) (далее – Правила), необходимых для признания безработным, в том числе  справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы. Указанный перечень документов является исчерпывающим. Кроме того, ст.3 Закона не содержит исключений (случаев), предусматривающих возможность признания зарегистрированного в поисках подходящей работы гражданина безработным при наличии иных обстоятельств.          В соответствии со ст.62 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), работодатель обязан в срок не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать Вам справку  о среднем заработке за последние три месяца. В случае невыполнения указанных требований ТК РФ, Вы вправе обратиться в Государственную инспекцию труда(г. Псков, ул. Новоселов, д. 11 А, т. 8(8112)51-00-20, электронный адрес http://гоструд.рф/) с жалобой на невыполнение работодателем требований трудового законодательства.